ROZPOCZĘCIE SZKOLENIA: CRAISS WITA PIĘĆ MŁODYCH TALENTÓW

• Craiss zapewnia kursy przygotowujące do zawodu

• Lokalizacje szkoleniowe to Mühlacker, Warburg i Kleinenberg

• Liczba wnioskodawców była na niskim poziomie

Susanne Mei (z lewej), asystentka HR i szkolenia, oraz Thomas Düwert (z prawej), kierownik zespołu ds. transportu całopojazdowego i trener, witają pięciu nowych stażystów w Craiss Generation Logistik GmbH & Co. KG (od lewej): Rafael Henrion, Tomasz Barański, Gamze Ogul, Lena Hage i Khadija Satiyeva.

Firma Craiss Generation Logistik GmbH & Co. KG powitała dziś w siedzibie firmy swoich nowych stażystów. Trzech spedytorów w Mühlacker i po jednym do zarządzania biurem w Kleinenbergu i Warburgu wzmocni od teraz nasz zespół. Craiss aktualnie zatrudnia łącznie dwunastu stażystów.

„Nawet jeśli nie możemy narzekać na całkowitą liczbę młodych profesjonalistów w firmie, to zauważamy, że rynek kandydatów jest po prostu pusty. Tym bardziej cieszy nas pięć nowych talentów, które zdecydowały się na karierę w logistyce – mówi Susanne Mei, asystentka ds. zasobów ludzkich i szkoleń w Craiss Generation Logistik GmbH & Co. KG.

Podczas gdy połowa osób rozpoczynających karierę zakończy szkolenie w centrali w Mühlacker w Szwabii, zakład Kleinenberg we wschodniej Westfalii, który został otwarty dopiero w zeszłym roku, również będzie oferował szkolenie po raz pierwszy. „To wspaniały znak, że już po roku od otwarcia staliśmy się atrakcyjnym pracodawcą”, mówi Mei.

W tygodniu wprowadzającym wszyscy stażyści spotykają się w siedzibie firmy. Po dzisiejszym oficjalnym powitaniu przez kierownictwo i późniejszej wizycie w zakładzie, w najbliższych dniach odwiedzą różne lokalizacje logistyczne Craiss. W ten sposób młodzi profesjonaliści poznają różne obszary i działy biznesowe oraz uzyskują ogólny wgląd w codzienną działalność biznesowąNa zakończenie, w programie jest wspólny lunch i mini golf 3D.

Craiss już jesienią rozpoczyna poszukiwania osób zainteresowanych stażem na nadchodzący rok. Firma chce przybliżyć młodym ludziom wiedzę na temat praktyk w logistyce poprzez targi szkoleniowe i staże, ponieważ często nie są one tak dobrze znane jak opcje komercyjne. „Pandemia pokazała, jak istotna systemowo, przyszłościowa, ekscytująca i zróżnicowana jest nasza branża” – mówi Mei.